divendres, 30 de novembre del 2012

en el ayuntamiento hay dinero!!!

L’AJUNTAMENT DE BARCELONA PRORROGA EL SEU CONVENI FINS AL 2015 


Como noticia así por si sola no parece mucho, pero en relidad si que podría serlo.

Como bien sabeís estamos inmersos en la negociación de un nuevo convenio dentro de Parcs i Jardins, y uno de los escollos mas grandes es el eterno discurso de la crisis y ese cinturón que cada vez nos hemos de apretar más y más y bla bla bla.

Desde la dirección de Parcs i Jardins se nos dice que como la situación es la que es y estamos como estamos (solo para lo que les conviene), pero que harán lo mismo que se haga en el ayuntamiento, es decir, que se aplique de igual manera adaptandolo al convenio de Parcs i Jardins y no de manera más retrictiva, que es lo que esta intentando hacer ahora la dirección en la acutalidad

Si en el ayuntamiento han llegado a un acuerdo en Parcs i Jardins también se puede.

dimecres, 28 de novembre del 2012

pesebre 2012

Lo primero dar la gracias a todos los asistentes a la inaguración del paesebre, a los copañeros/as de Parcs i Jardins y de las distintas empresas de la Coordinadora Municipal de Barcelona que asistimos el lunesa ala tarde a la pza Sant Jaume


Ha sido un éxito y repito un éxito la inaguración del Belen de este año, y lo fúe incluso antes antes de comenzar, y cuando decimos esto cuando estaba prevista la acción revendicativa a la tarde y el señor alcald de Barcelona D. Xavier Trias a miedeo de recibir una acogida muy similar, por no decir iugual a la del año pasado, ha decidido hacer una inaguración del Belen a escondidas y de secreto, por la mañana y el solito sin nisiquiera avisar a la prensa, la foto públicada en los periódicos locales es la proporcionada por el gabinete de prensa del propio ayuntamiento, ya que no se atrevieron a avisar a nadie y hacrloen secreto por miedo a las posibles reacciones de los compañeros/as de Parcs i Jardins; recordemos lo q ue les ocurrió el año pasado.


Aún así decidimos relizar nuestra ya tradicional inaguración del pesebre, este año h asido si cabe mas divertida y original que nunca y como prueba nos remitiremos a la prensa ofidial que nos han llegado a contabilizar hasta 300 asistentes a la concentración de plaza Sant Jaume.


Aqui os enseñamos  unas ciuantas fotos de lo ocurrido y los enlances a las distintas webs de prensa en los que se recoge lo ocurrido.
 noticias a BTV
reseña de: el periodico
reseña y vídeo de: la vanguardia

dissabte, 24 de novembre del 2012

URGENT: UGT i CCOO signen un preacord amb l’Ajuntament de Barcelona

Després de dies de negociacions i d’acostament de posicions, les seccions sindicals d’UGT i CCOO han signat un preacord amb l’Ajuntament de Barcelona en relació a la paga de Nadal, el tema de baixes laborals, gaudi de dies festius, la pròrroga del present conveni i altres aspectes que, ambdós sindicats, valoren de forma positiva.

Aquest preacord serà sotmès a referèndum del conjunt de la plantilla municipal de l’Ajuntament del cap i casal el proper dijous, dia 29 de novembre.

Secció Sindical d'UGT.

dimarts, 20 de novembre del 2012

UNIÓ GENERAL DE TREBALLADORS DE CATALUNYA

SECCIÓ SINDICAL AJUNTAMENT DE BARCELONA

UGT INFORMA 4ta MESA GENERAL NEGOCIACIÓ (19/11/2012)
...

" PROPOSTA AVANÇAMENT PAGUES "

Aquest matí i després de més de 1.30 hores de reunió entre la representació dels treballadors formada per: UGT-CCOO-CGT-ASI-SAPOL, amb el gerent de RR.HH de l’Ajuntament, l’administració formula les següents propostes:

1.- Que durant la primera setmana de gener de 2013, s’anticiparia la paga extra del mes de juny i s’avançaria la de Nadal del mateix any al mes de juny. Aquest sistema s’efectuaria fins a finals del 2015. De caràcter voluntari. S’ exclou al personal docent, el qual està afectat pel pacte d’ homologació.

2.- Millores sobre el Real Decret 20/2012 en la gestió de les ITS, vacances, permisos. Amb la creació d’una comissió de millores del Decret de baixes, per dur a terme un estudi per tal d’introduir possibles modificacions.

3.- Un nou catàleg dels llocs de treball per millorar aspectes d’ ordenació, selecció, provisió i ordenació. Carrera professional, vertical i horitzontal.

4.- Fer extensiva la vigència de l’actual conveni fins l’any 2015. Pròrroga de l’ actual Conveni a tres anys.

L’ administració ens emplaça a una reunió el proper dimecres 21 i el divendres 23 per a mirar de tancar un acord.

Valoració Sindical per part de la UGT

Entenem que malgrat no és el que reivindiquem sobre la recuperació de la paga de Nadal, s’està produint un pas endavant que possibilitaria poder cobrar-la a principis de gener, tal i com se’ns demana majoritàriament des de la plantilla. Ara bé, és evident que aquesta solució trasllada la incertesa de la pèrdua de la paga, a l’any 2015.

Però òbviament no tant sols ens preocupa la paga de Nadal, sinó que des de la UGT seguim reclamant millores en les retribucions de les baixes, premis d’antiguitat que gaudíem fins ara, o en llicències relacionades amb la conciliació familiar, aspectes que queden greument afectats pel Decret ,així com l’exclusió del personal docent.

La UGT mantenim l’exigència que l’Ajuntament abans de res, pagui als seus treballadors tot allò a que es va comprometre al darrer conveni que vàrem signar, com el mòdul de carrera, l’equiparació i l’homologació tant en GU com en SPEIS, les places de promoció interna que encara no ha ofert, etc, i d’aquesta manera estableixi el marc de confiança necessari per poder arribar a acords creïbles amb els treballadors Municipals.

Requerim a l’Alcalde Trias, un com més el compromís del dia 1 d’agost amb tots el sindicats. RECLAMEM L’ACOMPLIMENT ECONÒMIC I SOCIAL DEL CONVENI AMB FORMULES IMAGINATIVES I INTEL.LIGENTS.

US MANTINDREM INFORMATS !!!!!

dilluns, 19 de novembre del 2012