NOU ANY NOU ACORD

 

La situació de bloqueig creada a partir de la denuncia unilateral del conveni per part dels sindicats CGT i INTERSINDICAL i que va ser aprofitada per la Direcció com a mostra de força per aturar les negociacions que estaven en curs, ha finalitzat amb la signatura d'un acord que ens permet 2 anys per continuar negociant els temes pendents i ens dóna la seguretat que cap altra  denúncia unilateral el torni a posar en situació de vulnerabilitat. 

I un cop més, les seccions sindicals INTERSINDICAL I CGT que no disposaven de la legitimitat per negociar conveni, intenten distorsionar la realitat i atacar a alguns/es companys i companyes, mitjançant MENTIDES que intenten passar per interpretacions, doncs amb l’acord que les seccions del Comitè d’Empresa (UGT, USOC i CCOO) van signar ahir, tots aquests punts als que fan referència es continuaran negociant. De fet GRÀCIES  a la seva denuncia de pantomima, aquestes negociacions han quedat aturades des de després de l'estiu i pretenien que  seguissin  paralitzades mentre es NEGOCIAVA LA TOTALITAT DEL CONVENI tal com CGT i INTERSINDICAL proposaven.

Treuen pit de ser les seccions sindicals del "canvi" i "les més votades" en oficis, quan en veritat no han estat capaces d'entomar aquest lideratge del que segueixen traient pit. 

Ha quedat clar que no tenen cap tipus d'estratègia  i que la seva acció sindical consisteix en atacar indiscriminadament a la resta de secció sindicals que formem el Comitè d'empresa, pel simple fet de treballar per TOTA la plantilla.

Prova d'això va ser la reunió del dia 21/12/22 on es va arribar a aquest acord de conveni i on tristament  en comptes de les 2 parts negociadores habituals (Comitè i Direcció), es veien 3 ( denunciants, signants i Direcció) i on INTERSINDICAL i CGT van fer al·legacions on no reconeixien que l'assemblea de treballadors/es els demanés que retiressin la denúncia i on a més, reflectien que aquest acord no era legítim, perquè no havia passat ni per reunió prèvia del Comitè ni s'havia passat per assemblea. 

O sigui passen de l'assemblea per denunciar conveni, la plantilla en assemblea demana que retirin la denuncia i ara apel·len a l'assemblea per dir que aquest acord no és vàlid? ( IN-CREÍ-BLE )

Val a dir que davant la convocatòria de reunió del dia 13/12/22 proposada per la Direcció, per desbloquejar la situació, es va fer una convocatòria de Comitè d'Empresa, amb prou temps per a que totes les seccions sindicals fessin les seves propostes i SORPRESA!!!: CGT i INTERSINDICAL no només no van presentar cap proposta , sinó que ni tant sols es van presentar a la reunió, al·legant que no disposaven d'efectius ni de temps material ( Recordem que CGT disposa de 8: Delegades sindicals 6 electes + 2 LOLS,   INTERSINDICAL disposa de  6 delegades sindicals: 4 electes + LOLS)

I volem afegir que per molt dolents, venuts, traïdors i resta d’adjectius que ens dediquen els companys /es de la INTERSINDICAL i CGT , recordem que els delegats i delegades de la resta de seccions, som treballadors i treballadores de Parcs i Jardins, tant d’oficis com d’oficines i és completament absurd i delirant pensar que més de 500 afiliats i simpatitzants de  UGT, CCOO i USOC, estiguem conspirant  per perdre drets, diners, feina i en resum, per fotre’ns un tret al peu.

 Des de UGT sabem separar el gra de la palla i no farem servir arguments de queixa estèril, posant en perill el futur de Parcs i Jardins, pel simple fet de no tenir cap projecte ni objectius que beneficii a la plantilla.

Us garantim que a UGT seguirem lluitant per la millora dels drets de totes i totes, demanat MÉS PERSONAL pel manteniment de les zones verdes i que es facin efectives les demandes de l' ACORD MARC PER UNA ADMINISTRACIÓ DEL SEGLE XXI, signat a Madrid

Aprofitem per desitjar-vos unes BONES FESTES i que el 2023 us faci realitat els vostres millors desitjos.

Moltes gràcies per compartir la vostra confiança i el vostre temps amb nosaltres.

 

Seguim Fortes i Forts!!!

 

LA GRAN MENTIDA

El darrer dia 30 de novembre ( Data d'expiració de la vigència del nostre conveni col·lectiu) CGT i INTERSINDICAL ens van enviar un correu a la resta de seccions sindical per "CONVIDAR-NOS A COMUNICAR a la Direcció, la voluntat de NEGOCIAR TOT EL CONVENI"

La nostra resposta va ser la següent:

"- Un cop reunida la nostra afiliació en assemblea, va decidir prorrogar el conveni 2018-2022.

- Una vegada fetes les consultes pertinents amb els nostres serveis jurídics, amb la resta de forces sindicals que conformen el Comitè d’Empresa, amb la Direcció de l’I.M.Parcs i Jardins, amb el Cap del Departament de Relacions col·lectives del Departament de Treball, Afers socials i Families ( Serveis Territorials de Barcelona) i segons el contemplat en Secció 2 Article 87 punt 1 de l’Estatut de Treballadors ( citem text)

1. En representación de los trabajadores estarán legitimados para negociar en los convenios de empresa y de ámbito inferior, el comité de empresa, los delegados de personal, en su caso, o las secciones sindicales si las hubiere que, en su conjunto, sumen la mayoría de los miembros del comité.

La intervención en la negociación corresponderá a las sec- ciones sindicales cuando estas así lo acuerden, siempre que sumen la mayoría de los miembros del comité de empresa o entre los delegados de personal.”

 

La secció sindical d’UGT de l’I.M.Parcs i Jardins de Barcelona, NO VEIEM la necessitat de comunicar la iniciació de la negociació del conveni col·lectiu en la seva totalitat, tal com demaneu CGT i INTERSINDICAL i per tant NO presentarem cap proposta de plataforma, donada la vostra SITUACIÓ DE NO LEGITIMITAT PER LA NEGOCIACIÓ NI DE PROMOCIÓ DE LA NEGOCIACIÓ, del nostre conveni col·lectiu.

I per tant només ens queda INTERPRETAR la vostra invitació a iniciar la negociació de l’esmentat conveni, com una falta de respecte cap al Comitè d’Empresa, entenent-se com a Òrgan col·lectiu i també com UNA FALTA DE RESPECTE ENVERS LA PLANTILLA que el passat dia 9/11/22 us va manifestar en els diversos torns d’assemblea general, que retiressiu la denúncia del conveni i fins i tot se us va arribar a demanar la dimissió."

 

RESUMINT:  INTERSINDICAL I CGT ANAVEN DE FAROL i s'han burlat de tothom.

 

I ARA QUÈ POT PASSAR?  

 

Doncs que ara, el nostre CONVENI ESTÀ OBERT i VULNERABLE  a possibles negociacions beneficioses per a la Direcció o l'Ajuntament  que en cas de possible canvi de color a l'Ajuntament, podrien implicar pèrdua d'alguns dels nostres drets.

 

LA DIRECCIÓ DE PARCS I JARDINS ES NEGA A CONTINUAR NEGOCIANT ELS TEMES PENDENTS

Degut a aquesta situació de vulnerabilitat creada pels sindictas de INTERSINDICAL i CGT  la Direcció de Parcs i Jardins ES NEGA A CONTINUAR les negociacions dels acords pendents com: Prestacions pels cursos de Català, Vigilància, Xofers, Adscripcions provissionals, durada de les promocions internes, funcions de la RLT... i els temems pendents recollits en la disposició adicional 6 del nostre conveni col·lectiu com: Ajudes, permisos i llicències, premi d'assistència...

Ja que considera que aquesta denuncia unilateral del conveni s'ha fet de manera DESCONTROLADA I SENSE PREVISIÓ i ha trencat l'espai de negociació que hi havia amb el Comitè d'Empresa, donat que CGT i INTERSINDICAL han anteposat els seus desitjos a la realitat actual de l'I.M.Parcs i Jardins, creant un clima de desconfiança, provocant una tancada en banda a tota negociació que IMPLIQUI AVANÇAR en matèria de conveni.

I QUÈ CAL FER?

 

En una altra mostra de responsabilitat per part de les seccions sindicals (UGT-USOC i CCOO) signants del conveni, caldrà ANUL·LAR aquesta situació de vulnerabilitat tot seguint les demandes de pròrroga expressades per la plantilla a l'assemblea general celebrada el passat 9/11/22.

 

COM?

 

Mitjançant un ACORD que TORNI a BLINDAR el nostre conveni i  no deixant cap escletxa a possibles negociacions perjudicials.

Aquest secció sindical es compromet a treballar en donar solució a aquesta situació creada per CGT i INTERSINDICAL, que han demostrat una altra vegada més, una forma molt particular de fer sindicalisme, deixant de banda a tot el personal de l'Institut i realitzant accions que només responen als seus propis interessos.

 

Us seguirem informant degudament, conforme anem avançant en aquest tema.

Moltes gràcies per la vostra confiança i el vostre temps.

Seguim Fortes i Forts!!!